，大规模裁掉多余的部门和人，会不会闹得太厉害？”
“还有，开拓新的业务，风险是不是太大了点？”
李老先生的话，说出了大部分老员工的担心。
他们习惯了老一套，对这种大改，本能地有点不适应。
顾念之点点头，表示明白了。
“李老先生的担心，我理解。”她不慌不忙地说。
“裁掉多余的，是为了让公司更轻松，提高效率，这是必须做的。”
“当然，我们会做好安抚，尽量减少麻烦。”
“至于开拓新业务，风险确实有，但机会也一样大。”
“我们不能守着老本过日子，躺在过去的功劳簿上。”
“想要发展，就必须要有敢闯的劲头。”
她的语气，温和却坚定，条理清楚，逻辑明白。
让那些本来还有点小看她的老员工，都暗暗吃惊。
这位顾总，年纪轻轻，看问题却这么清楚，说话也这么有水平。
绝对不是个简单角色。
傅井然派来的那位姓王的副总，及时补充。
“各位前辈，顾总的计划，是我们团队反复研究和市场调查过的。”
“可行性很高，而且，傅氏集团也会在钱和资源上，全力支持。”
“我们有信心，在顾总的带领下，公司一定能重新活起来。”
王副总的话，给这些老员工吃了一颗定心丸。
有傅氏集团撑腰，那成功的可能，就大大增加了。
“好，既然顾总和王副总都这么有信心，我们这些老家伙，就拼一把了。”
李老先生首个表态。
“我们一定全力配合顾总的工作，把公司重新做好。”
其他老员工，也纷纷点头同意。
一场原本可能有很多麻烦的会议，在顾念之有理有据的说明和王副总的帮忙下。
出乎意料地顺利。
顾念之看着这些重新打起精神的老员工，心里也松了口气。
她知道，要管好一家公司，光有本事还不行，还要让人服气。
今天，她算是在这家公司，初步站稳了。