届时，传播速度将会成指数级的增长。
甚至不止是达到所谓的标准线，更是能够在短时间内让整个工厂绝大部分员工都在不知情的情况下被感染。
现在，让子弹飞一会儿吧……
“找！一定要找到那些人！他们总不能长翅膀飞了吧！”
玳瑁和一众玩家抵达第四层后，在下面找了半天都没有发现老范等人。
他们又不敢直接跟微笑者举报这些人现在有问题。
毕竟，在吴亡之前的带领下，搞出混乱和小动作的人可是他们啊！
别到时候微笑者察觉异常，先抓的不是铁坚老范那群员工，反而是他们这些搞事情的玩家。
那可就真是偷鸡不成蚀把米了。
“各位，请问你们要找什么人吗？”
就在玩家们一筹莫展之际，看着他们那迷茫眼神凑过来的家伙发声了。
玳瑁等人回头一看，发现这人也熟悉。
正好就是之前被吴亡坑惨了的离职医生。
他现在双目通红布满血丝，整个人的精神状态不是很好的样子。
因为吴亡的缘故，导致他和一众销售同事全都陷入了极其难堪的局面。
之前听他们命令起立的那些员工个个都在被调查，并且将指证他们。
哪怕他们说这都是吴亡教唆的，工厂方面也没有抓到那小子任何把柄，反而将他们列入了低效资产观察名单，随时在可能被淘汰的边缘徘徊。
搞得现在是一份贷款都卖不出去了。
第四层的人都不买他们的账了。
哪怕是有人要贷款愿望点，也是选择直接通过工厂的商店进行贷款，就算这样会比从他们手中贷款的利息要高一点，这些员工也接受了。
更气人的是，离职医生打算向一些新入职还不了解情况的员工推销贷款。
毕竟工厂隔三岔五就有新员工入职，吴亡这批人之后这几天又进了几波新人。
结果，那群新人中有个叫什么陆仁甲的年轻人，跳出来就直呼这是某种营销手段，呼吁新人们一定要多观察一段时间，搞清楚自己究竟想要的是什么之后，再去思考这究竟是不是工厂能给得出来的。
不出所料的是，这个陆仁甲就像当初的吴亡一样，行为评级被评价得很低。
但他也搞砸了离职医生的好几次生意。
这让离职医生现在的业绩十分惨淡。
恐怕要不了多久就真的要成低效资产了。
玳瑁等人对视一眼。
朝着对方说道：“当然，如果你能帮忙找到，并且把我们想要找的人带过来。”