，实行弹性工作制，每周上班三四天，每天工作三四个小时就差不多了！
“第三，绝对不允许强制加班，如果工作量大你们就招人，两个不够就招三个四个五个，总之要把工作分摊下去，让大家上下班都完美避开高峰期，千万别把时间浪费在堵车上！
“第四，公司包吃包住，凡是入职的员工每人分一个酒店房间，早中晚饭都可以在酒店餐厅吃自助餐，伙食标准每人每天最少在三百块以上，那些回家吃住的员工一律按等价补贴！
“第五，组长直接配一台五十万的车，经理级的配一百万的车，老总级的配五百万的车，另外再买十台劳斯莱斯作为公车接待，所有保险全部由公司统一购买！
“最后是人员招聘这块，凡是能力达标的，只要体检合格，五十岁以下的都招，只要不违纪不犯法，就一律不辞退老员工，可以干到退休，在职期间生病住院的，走完保险之后的全部医药费均由公司全包！
“另外，所有正式员工一律提供国际名牌工作服，春秋装三套，夏装三套，冬装三套，每套的单价不低于一万，防止员工之间相互攀比！
“至于工资方面，就由蕾姐你来拿捏吧，建议转正的都不能低于两万以上，像保洁阿姨、保安叔叔这种也一律同等待遇，要是勤快靠谱的还可以再加钱，否则月薪几千块钱人家凭啥给你拼命？
“组长经理可以给五万到十万以上，老总给五十万以上，具体标准由蕾姐你自己抓主意！
“总之一句话，以后一个亿以下的事情，都由你作主，千万别找我！一个亿以上的，你打报告，我批条子！”
林夜巴拉巴拉地讲了一大堆。
到了后面，已经越说越离谱了。
方蕾和夏浅两人渐渐听得头都大了。
这其中无论哪一条，放到外面都特么妥妥的成为一家神仙公司！
而你现在居然把这些条件全部组合起来了。
这种逆天的公司，简直不敢想象！
这是开公司吗，这是送财童子吧？
方蕾感觉自己人都要傻了！
“老板，你真的要这么干吗？这样搞公司，别说当世界首富了，搞不好你分分钟都可能会破产哦！”