嚓噗小说 > 都市言情 > 都市:你校学生,个个国之脊梁? > 第17章 高层次人才,夸张的福利待遇!(2/5)
    萧哲校长出资10亿元,用于招聘全职两院院士和各类教育名师。

    由于资金充足。

    星辰大学的薪资待遇,极其丰厚。

    学校面向社会,启动“千人计划”。

    招聘岗位分为四个层次。

    第一层次人才,两院院士或者国外同层次人才,年龄原则上不超过70周岁。

    校发年薪100万元起,提供180平方米以上校内住房一套(有产权),并享受一次性安家费200万元(税前)。

    享受科研绩效和高水平成果绩效。

    学校配备百万级豪车和司机一名。

    优先支持组建科研团队,科研经费一事一议。

    第二层次人才,国家杰出青年科学基金获得者、国家自然科学基金优秀青年基金获得者、百千万人才工程国家级人选等等,年龄原则上不超过60周岁。

    校发年薪80万元起,提供150平方米以上校内住房一套(有产权),并享受一次性安家费100万元(税前)。

    享受科研绩效和高水平成果绩效。

    学校配备80万元级豪车和司机一名。

    优先支持组建科研团队,科研经费一事一议。

    第三层次人才,具有较高学术造诣,在本学科领域取得突出学术成就,年龄原则上不超过50周岁。

    校发年薪60万元起,提供120平方米以上校内住房一套(有产权),并享受一次性安家费80万元(税前)。

    学校配备50万元级豪车和司机一名。

    提供博士生招生支持。

    支持组建科研团队,科研经费不低于200万元。

    配偶随调并安排工作,协助解决子女入学问题。

    第四层次人才,需要在本学科领域,具有优秀学术成果和一定影响力,有很好的发展潜力,年龄原则上不超过45周岁。

    校发年薪40万元起,提供100平方米校内公寓一套,并享受一次性安家费50万元(税前)。

    学校配备30万元级汽车一辆。

    提供硕士生招生支持。

    科研启动费根据实际需求提供支持,经费不低于100万元。