他的思绪也飘向了未来。
围博的成功离不开这些年轻的员工，
他们充满活力、创意无限，为围博注入了新鲜血液。
然而，他们中的大部分都还是在校学生，
一旦毕业，他们还会继续留在围博吗？
如果他们选择离开，对围博的影响无疑是巨大的。
到时候，自己该如何应对？
想到这里，段飞扬的心头蒙上了一层阴影，成功的喜悦也被冲淡了几分。
他意识到，现在的围博看似风光无限，实则潜藏着危机。
如何留住这些人才，是摆在他面前的一道难题。
他必须尽快找到解决办法，才能确保围博的持续发展。
因此此时段飞扬缓缓收回了目光，转向坐在一旁的老曹，
微微调整了一下椅子的位置，认真地问道：
“老曹，那个泸上地区的微微现在情况怎么样了？”
“我听说他们最近好像很不乐观。”
他的语气不紧不慢，却透着一股决断力，仿佛早已看透一切。
老曹放下手中的笔记本，将数据文档推到一边，
神色间透着几分轻松，但更多的还是对问题深度的把握。
他稍微整理了一下思绪，这才说道：
“老板，那个微微已经失去了当初的竞争力，”
“现在可以说是难以维持自身的运转了。”
“他们的运营模式并不新颖，再加上市场给他们带来的压力越来越大，”
“许多原本合作的客户都已经开始转向我们围博的阵营了。”
段飞扬微微点了点头，没说话，似乎在等老曹继续说下去。
老曹顿了顿，看了看段飞扬的表情，又补充道：
“目前的市场数据很清楚地表明，微微的用户活跃度已经跌到谷底，”
“而且还能进一步看出，他们团队内部似乎也出现了管理问题。”
“如果他们老板还有些商场上的理智的话，”
“现在最好的办法就是果断止损，赶紧关掉平台，回收还剩下的资源。”
这时，段飞扬的瞳孔微微缩