斯团队的磨合情况。
一切都在有条不紊地推进。
临走前，陆向阳和蕾骏约好，后天一起飞一趟云海市，去实地看一看工厂。
……
两天后，飞往云海的飞机上。
宽敞的机舱内，只有陆向阳和蕾骏两个人。
空姐送上香槟后，便安静地退了出去。
蕾骏晃着杯中的液体，状似无意地问道：
“陆总，你那天说想挖周授资……真是开玩笑的？”
陆向阳看着窗外流动的云层，没有回头。
“蕾总，我问你个问题。”
“你说。”
“如果有一天，我真的把小咪的人才挖走了，你会不会生气？”
“？”
蕾骏的动作停住了。
他转过头，认真地看着陆向阳的侧脸，沉默了几秒钟。
“你不会……是真的想挖周授资吧？”
这一次，蕾骏的语气里，已经没有了丝毫开玩笑的成分。
陆向阳转回头，迎上蕾骏的目光，坦然地点了点头。
“我是真的想挖他。”
蕾骏的后背靠在柔软的座椅上，长长地叹了口气。
果然。
我就知道。
“为什么？”
蕾骏的眉头皱了一下：“小咪的CFO，对你来说有这么重要？”
“TikTok要真正地走向全球，光有产品和技术是不够的。”
陆向阳的声音很平静：“我需要一个领军人物，一个既懂东方文化，又熟悉西方资本规则。
还能在复杂的国际政治环境中游刃有余的人。
周授资，他是新茄坡人，哈佛商学院毕业，在高盛待过，又在小咪主导IPO。
你看，他几乎完美符合我所有的要求。”
听着陆向阳的分析，蕾骏再次陷入了沉默。
他不得不承认，陆向阳看人的眼光，毒辣且精准。
站在柠檬科技全球化的角度，周授资确实是那个最合适的人选。
蕾骏心里五味杂陈。
一方面，他有些恼火，自己辛辛苦苦培养的核心高管，就这么被人赤裸裸地盯上了。
但另一方面，他却又生不起气来。
因为陆向阳的坦诚，以及他所描绘的那个宏大格局，让他无法将这件事简单地归结为“挖墙脚”。
这已经不是两家公司之间的零和博弈了。
这是在为一场即将到来的全球战争，招兵买马。
许久，蕾骏才苦笑了一下，摇了摇头。
“你啊你……真是让我不知道说什么好。”
蕾骏此刻也是稍稍有些叹息：“人才自由流动，这是市场规律，我懂。
他要是真动心了，我也