而且现在的科研工作者的待遇，也慢慢跟上来了。
所以规则也要改变。
既然大家都一样了，自然的就应该能者上庸者下。
王庆华听了杨庆的话心中的怨念，顷刻间也消失了。
这个解释，他接受，而且也信服。
因为现在学校里的很多人，以前也是奉献的一代人。
整个大夏确实欠他们的。
“我明白了，杨老，你一说，我心里好受多了。”
“不过，我们在国外都是进行的尖端研究。”
“现在的环境，真的不适合我们啊。”
“怎么办？”
“我们把青春耗费在这里吗？”
“希望杨老给条路。”
“不然，我们只能出去了。”
“非不愿，是无奈。”
杨庆露出一个温和的笑容。
“港岛理工，特区大学，山河大学，都欢迎你。”
“那里的环境，应该可以满足你的要求。”
“未来，琼州的学校也会满足你的要求，他们正在改变。”
“不过，你要拿出切实的项目和思路。”
“这些地方科研环境优秀，但也不养闲人，你要拿出真本事。”
“另外，我要提醒你一点。”
“这些地方的待遇很好，但是也讲究奉献。”
“目前这些地方的研究经费，科研人员的再投入，是占有一部分的。”
“单凭说，你可能没有感觉。”
“这样说吧，他们的工资和奖金，有九成又被重新投入到了研究中。”
“一部分是匿名的，一部分算入成果效益分享权重。”
“其中匿名的占这部分资金的七成。”
“也就是说，他们也一直在无私奉献。”
“所以，奉献在我们这里，依然拥有很大的影响。”
“如果你只认可西方的那一套，在这些地方，你可能还会感觉格格不入。”
“再投入，不是强迫的，但是却影响着整个科研环境。”
………………
没想到………